УГОДІ З МОЛДОВОЮ – ТАК, КОНТРОЛЮ ЧЛЕНСТВА – НІ!

24 жовтня ц.р. у Будинку профспілок у Києві відбу­лося чергове засідання президії Федерації проф­спілок України.

Члени Президії взяли до відо­ма Інформацію Статутної комісії та прийняли відповідне рішення, розглянули і обговорили низку ін­ших питань порядку денного, зо­крема погодили проєкт Угоди про співпрацю ФПУ з Національною конфедерацією профспілок Мол­дови, запланували 21 грудня 2023 року проведення сьомого засідан­ня Ради ФПУ з розглядом акту­альних питань діяльності проф­спілок в умовах воєнного стану, збереження трудового потенціа­лу, виконання рішень VIII З’їзду ФПУ щодо вдосконалення змін Статуту, а також затвердження бюджету ФПУ на наступний рік.

З метою більш активного вико­ристання основного інструменту захисту прав працівників – колек­тивних договорів та угод – ФПУ, реагуючи на виклики воєнного часу, розробила на допомогу сво­їм членським організаціям та їх­нім організаційним ланкам Осно­вні завдання колективно-договір­ної роботи на 2024 рік, які були схвально сприйняті членами Пре­зидії. Вони взяли до відома інфор­мацію про підсумки навчання профспілкових працівників, акти­вістів та членів профспілок у 2022/2023 навчальному році та по­годили примірний перелік тем для навчання профспілкових пра­цівників, активістів та членів профспілок у 2023/2024 навчаль­ному році.

Бурхливу негативну реакцію та несприйняття у членів Прези­дії ФПУ викликали намагання влади поставити під державний контроль членство працюючих у профспілках. З метою мінімізації негативних наслідків від при­йняття органами влади норма­тивно-правових актів для закрі­плення обов’язковості внесення страхувальниками всіх форм власності відомостей про член­ство працівників у профспілках, члени Президії запропонували створити робочу групу з цього пи­тання та звернутися до Уповнова­женого з прав людини щодо пору­шення Пенсійним фондом Украї­ни статті 19 Конституції України.

Президія ФПУ також розгляну­ла організаційні питання щодо ді­яльності Академії праці, соціаль­них відносин і туризму.

ПРЕСЦЕНТР ФПУ

РЕАКЦІЯ ПАРЛАМЕНТАРІВ НА ЗВЕРНЕННЯ ПРОФСПІЛОК

До Голови СПО Об’єднань профспілок, Го­лови ФПУ Григорія Осового звернувся Го­лова Комітету Верховної Ради України з питань правової політики Денис Маслов щодо профспілкових пропозиції про вне­сення змін до законопроєкту «Про громадські об’єднання».

У листі зазначено:

«У Комітеті Верховної Ради України з питань правової політики в межах предмету відання розгля­нуто звернення ФПУ з проханням не підтримувати проєкт Закону про внесення змін до статті 23 Закону України «Про громадські об’єднання» щодо окремих питань забезпечення відкритості для суспільства інформації про фінансову звітність громадських об’єднань (реєстр. №10035 від 11 вересня 2023 року). Відповідно до частини першої статті 93 Конституції України право законодавчої ініціативи у Верховній Раді України належить Президентові України, на­родним депутатам України та Кабінету Міністрів України.

Розуміючи занепокоєння профспілок з приводу порушених питань, інформуємо, що пропозиції, зазначені у листі ФПУ, доведено до відома народних депутатів – членів Комітету для можливого їх вико­ристання у законотворчій діяльності».

ПРЕСЦЕНТР ФПУ

«ГІДНА ПРАЦЯ, МИР ТА СТІЙКІСТЬ»

Основною метою навчального курсу є просування застосування Рекомендації МОП №205 «Зайнятість та гідна праця заради миру та стійкості» 2017 року в на­ціональному та міжнародному контексті.

У навчанні взяли участь 25 представ­ників різних профспілкових організацій таких країн, як Румунія, Молдова, Польща та Україна.

Головними спікерами заходу були: Евелін Тот Муччаччаро, старший про­грамний спеціаліст ACTRAV ITC - ILO , Клер ла Ховарі, старший спеціаліст з міжна­родних трудових стандартів та правових питань, та Олівер Ютерсонке, експерт з питань конфліктів, розвитку та розбудови миру.

Протягом навчального курсу були розглянуті питання подолання криз, спричинених конфліктами та катастро­фами, їх соціально-економічні та еколо­гічні наслідки; антикризове управління; роль міжнародних трудових стандартів у кризових ситуаціях; шляхи сприяння та використання зайнятості та гідної праці задля миру та стійкості, тощо.

Участь в цьому навчанні є нагодою по­ділитися із представниками МОП та профспілковими колегами з інших країн інформацією про ситуацію в Україні, про діяльність профспілок під час дії воєнно­го стану, про соціальний діалог в країні та взаємовідносини профспілок із держа­вою та роботодавцями.

ДЕПАРТАМЕНТ ОХОРОНИ ПРАЦІ АПАРАТУ ФПУ

ПРОФСПІЛКИ ПРАЦЮЮТЬ НАД ВСТУПОМ УКРАЇНИ В ЄС